एक सफल व्यवसाय के लिए, एक व्यक्तिगत उद्यमी को यह जानना आवश्यक है कि उसे कौन सी रिपोर्ट प्रस्तुत करनी चाहिए और किस समय सीमा में। प्रदान की गई रिपोर्टिंग के प्रकार कई कारकों पर निर्भर करते हैं - उनके द्वारा लागू कर व्यवस्था, साथ ही साथ उनके कर्मचारियों की उपलब्धता।
कराधान के प्रकार के बावजूद, व्यक्तिगत उद्यमी, 20 जनवरी तक, आईएफटीएस को कर्मचारियों की औसत संख्या पर एक रिपोर्ट प्रस्तुत करता है। ऐसा करने के लिए, प्रत्येक दिन या महीने के लिए कर्मचारियों की संख्या की गणना की जाती है (बीमार छुट्टी पर कर्मचारियों सहित, प्रशासनिक छुट्टी पर), फिर इस सूचक को जोड़ा जाता है और एक महीने या वर्ष में दिनों की संख्या से विभाजित किया जाता है।
OSNO पर IE रिपोर्टिंग
OSNO पर IE रिपोर्टिंग सबसे अधिक विशाल है। उद्यमी तिमाही आधार पर संघीय कर सेवा के निरीक्षणालय को वैट घोषणाएं प्रस्तुत करने के लिए बाध्य है। वह 30 अप्रैल तक हर साल 3-एनडीएफएल फॉर्म पर रिपोर्ट करता है।
इसके अलावा, व्यक्तिगत उद्यमी को अनुमानित आय (4-एनडीएफएल के रूप में) की घोषणा प्रस्तुत करनी होगी - व्यक्तिगत उद्यमी के पंजीकरण के एक महीने बाद या मौजूदा व्यक्तिगत उद्यमी के लिए, लाभ में अनुमानित 50% वृद्धि के साथ। असामयिक रिपोर्ट प्रस्तुत करने के मामले में, उद्यमी पर 1000 रूबल का जुर्माना लगाया जा सकता है।
सरलीकृत कर प्रणाली पर आईपी रिपोर्टिंग
कर्मचारियों के बिना सरलीकृत कर प्रणाली पर व्यक्तिगत उद्यमियों की रिपोर्टिंग कम से कम हो जाती है। उद्यमी को रिपोर्टिंग अवधि के बाद अगले वर्ष 30 अप्रैल तक सरलीकृत कराधान प्रणाली के अनुसार कर रिटर्न जमा करना होगा। रिपोर्ट व्यक्तिगत रूप से, ई-मेल के माध्यम से या मूल्यवान पत्र द्वारा प्रस्तुत की जा सकती है। इससे पहले आईएफटीएस ने आय और व्यय बुक को भी प्रमाणित किया था, लेकिन 2013 के बाद से यह आवश्यक नहीं है।
यूटीआईआई पर आईपी रिपोर्टिंग
यूटीआईआई पर एक व्यक्तिगत उद्यमी एक त्रैमासिक कर घोषणा प्रस्तुत करता है - रिपोर्टिंग तिमाही में अंतिम एक के बाद महीने के 20 वें दिन के बाद नहीं। यूटीआईआई और अन्य तरीकों (उदाहरण के लिए, एसटीएस या ओएसएनओ) को मिलाकर एक व्यक्तिगत उद्यमी भी उन पर पूरी तरह से रिपोर्ट प्रस्तुत करता है। उसी समय, व्यक्तिगत उद्यमियों को अलग कर लेखांकन रखने की आवश्यकता होती है।
कर्मचारी रिपोर्टिंग
उद्यमियों के कर्मचारियों के लिए रिपोर्टिंग मानक है और कराधान पर निर्भर नहीं है। प्रत्येक व्यक्तिगत उद्यमी जिसके पास कर्मचारी हैं उसे FIU और FSS के साथ पंजीकृत होना चाहिए। हर महीने (15 वें दिन तक), वह कर्मचारियों को भुगतान से लेकर बीमा और पेंशन फंड (अपने खर्च पर) में योगदान करने के लिए बाध्य है। उनका आकार गतिविधि और कर व्यवस्था के आधार पर भिन्न होता है, मानक 30% है।
फंड भुगतान किए गए योगदान को उन रिपोर्टों के माध्यम से नियंत्रित करते हैं जो व्यक्तिगत उद्यमी तिमाही आधार पर प्रदान करने के लिए बाध्य हैं। 2014 से, व्यक्तिगत उद्यमी समान RSV-1 फॉर्म में योगदान पर PFR को एक रिपोर्ट प्रस्तुत कर रहा है। अंतिम समय सीमा 15 मई, अगस्त, नवंबर, फरवरी हैं। सामाजिक बीमा कोष को रिपोर्टिंग रिपोर्टिंग तिमाही के बाद पहले महीने के 15वें दिन तक प्रस्तुत की जाती है। एसपी स्वयं के लिए निधियों को रिपोर्टिंग प्रदान नहीं करते हैं।
इसके अलावा, एक व्यक्तिगत उद्यमी एक कर एजेंट के रूप में कार्य करता है और मासिक आधार पर कर्मचारियों के वेतन का 13% बजट में स्थानांतरित करने के लिए बाध्य होता है। हर साल वह प्रत्येक कर्मचारी के लिए भुगतान किए गए व्यक्तिगत आयकर पर 2-एनडीएफएल के रूप में संघीय कर सेवा निरीक्षणालय को एक रिपोर्ट प्रस्तुत करता है।
