कई उद्यम, जिनके वित्तीय मामले काफी सफलतापूर्वक चल रहे हैं, अपने कर्मचारियों को ऋण जारी करते हैं। अपने संगठन में ऋण के लिए आवेदन करने के लिए, आपको रूसी संघ के नागरिक संहिता के अध्याय 42 द्वारा निर्देशित होना चाहिए और उधार ली गई धनराशि जारी करने के अनुरोध के साथ नियोक्ता को एक आवेदन जमा करना चाहिए।
यह आवश्यक है
- - आवेदन;
- - अनुबंध;
- - पासपोर्ट;
- - गण;
- - अधिसूचना।
अनुदेश
चरण 1
यदि आप अपने उद्यम में ऋण लेने की योजना बना रहे हैं, तो एक आवेदन जमा करके नियोक्ता को सूचित करें। आवेदन में, अपना पूरा नाम, विभाग या संरचनात्मक इकाई संख्या, नौकरी का शीर्षक, ऋण राशि और उस अवधि को इंगित करें जिसके दौरान आप उधार ली गई धनराशि वापस करना चाहते हैं।
चरण दो
आपके आवेदन पर विचार किया जाएगा। यदि प्रबंधक ने "समस्या" का प्रस्ताव रखा है, तो वित्त विभाग के अधिकृत प्रतिनिधि आपके साथ एक द्विपक्षीय ऋण समझौता करेंगे। दस्तावेज़ को प्रत्येक पक्ष के लिए डुप्लिकेट में सरल लिखित रूप में तैयार किया जा सकता है (रूसी संघ के नागरिक संहिता के अनुच्छेद संख्या 808)। अनुबंध तैयार करते समय, आपको अपने उद्यम में काम करने वाले कर्मचारियों में से कम से कम दो गवाहों को आमंत्रित करना चाहिए। अनुबंध पर वित्त विभाग के अधिकृत प्रतिनिधि, आप और गवाहों द्वारा हस्ताक्षर किए जाते हैं।
चरण 3
अनुबंध स्वयं उन सभी शर्तों को इंगित करता है जिन पर आपको ऋण, राशि, पुनर्भुगतान की शर्तें और ब्याज दर प्रदान की गई थी। कुछ संगठनों में, कर्मचारियों को उत्तेजक बोनस के रूप में बिना ब्याज के वित्तीय ऋण प्रदान किए जाते हैं, लेकिन देर से वापसी के मामले में, जल्दी बर्खास्तगी के मामले में, जब सभी उधार ली गई धनराशि अभी तक पूरी तरह से वापस नहीं की गई है, तो सभी विवादों को अदालत में हल किया जाता है। अदालत नागरिक संहिता द्वारा निर्देशित होती है और मामले के विचार के समय रूसी संघ के सेंट्रल बैंक की पुनर्वित्त दरों के आधार पर देर से वापसी के लिए मुआवजे का भुगतान करने का आदेश जारी करती है।
चरण 4
अनुबंध तैयार करने और हस्ताक्षर करने के बाद, नियोक्ता ऋण राशि, पुनर्भुगतान शर्तों के विस्तृत विवरण के साथ मुफ्त रूप में एक आदेश जारी करता है और लेखा विभाग को एक अधिसूचना प्रस्तुत करता है।
चरण 5
आपसे उधार ली गई धनराशि को रोकना, मजदूरी से कटौती करना, भागों में होगा। नागरिक संहिता के अनुसार, आपको अपने वेतन का 50% से अधिक नहीं रोकने का अधिकार है, और केवल तभी जब आपके पास तीसरे पक्ष को पैसे देने के लिए गुजारा भत्ता या निष्पादन की रिट के लिए वित्तीय दायित्व नहीं हैं।
