सफल व्यावसायिक आचरण का तात्पर्य परिसंपत्ति प्रबंधन में लचीलापन, आर्थिक स्थिति में अभिविन्यास और बाजार में बदलाव के लिए समय पर प्रतिक्रिया है। मौजूदा व्यवसाय को अनुकूलित करने का एक तरीका विलय के माध्यम से है।
पेशेवर गतिविधियों को करने की प्रक्रिया में, एक क्षण आता है जब लक्ष्य पूरे हो जाते हैं। जब आय के नए स्तर पर जाने की आवश्यकता हो, लेकिन व्यवसाय का पुनर्व्यवस्थित करने की इच्छा न हो तो क्या करें? विलय प्रक्रिया व्यवसाय को आधुनिक बनाने के तरीकों में से एक है।
परिसमापन के वैकल्पिक तरीके के रूप में एक लाभहीन उद्यम की स्थिति में विलय के रूप में पुनर्गठन एक प्रभावी तरीका बन जाएगा।
परिसमापन के विकल्प के रूप में पुनर्गठन
एक उद्यम का पुनर्गठन करते समय, एक नव निर्मित कानूनी इकाई के कानूनी उत्तराधिकार का मुद्दा सबसे आगे होता है।
कानून एक उद्यम के परिवर्तन के लिए कई परिदृश्य प्रदान करता है, जिसके दौरान एक कानूनी इकाई का परिसमापन होता है और दूसरी कानूनी इकाई बनाई जाती है।
पिछली कानूनी संस्थाओं की समाप्ति और एक नई कानूनी इकाई के गठन के साथ परिवर्तन के रूपों में से एक विलय है। नवगठित कानूनी इकाई कानूनी उत्तराधिकारी है और परिसमाप्त कानूनी संस्थाओं के ऋणों के लिए जिम्मेदारी का बोझ वहन करती है। व्यक्तियों।
विलय के रूप में पुनर्गठन का उपयोग प्रभाव के क्षेत्र को मजबूत करने, विस्तार करने और पूरी तरह से सफल उद्यम के उत्पादन और प्रबंधन प्रक्रियाओं को अनुकूलित करने के लिए भी किया जाता है।
परिवर्तनकारी रणनीति के रूप में संगठनों का विलय और अधिग्रहण
विलय के रूप में रूपांतरण की सलाह दी जाती है, जब गतिविधियों को अनुकूलित करना, व्यवसाय के एक नए स्तर में प्रवेश करना, प्रतिस्पर्धात्मकता बढ़ाने के लिए आवश्यक हो।
विलय में, या तो स्वामित्व में परिवर्तन होता है या स्वामित्व संरचना में परिवर्तन होता है।
एक क्षैतिज विलय प्रतिष्ठित है, जिसमें एक सजातीय प्रकार की गतिविधि में लगे संगठन एकजुट होते हैं, और एक लंबवत, जो व्यवसाय के विभिन्न चरणों को जोड़ता है।
पहले मामले में, बिक्री बाजार को अनुकूलित किया जाता है और प्रभाव क्षेत्र का विस्तार होता है। दूसरे में - उत्पादन की लागत में कमी.
विलय संगठनों की संपत्ति के बराबर संयोजन के साथ होता है। विलय के विपरीत, एक अधिग्रहण का तात्पर्य लक्ष्य संगठन की संपत्ति के प्रभाव का कमजोर होना है।
विलय संगठनों के प्रबंधन की आपसी सहमति से किया जाता है। हालांकि, जैसा कि अभ्यास से पता चलता है, विलय प्रक्रिया में समानता हासिल करना हमेशा संभव नहीं होता है, और अधिक बार विलय अंततः कम सफल कंपनी के अधिग्रहण का प्रतिनिधित्व करता है।
पुनर्गठन के अन्य रूपों में, विलय और अधिग्रहण सबसे जटिल कानूनी और आर्थिक प्रक्रियाएं हैं। नागरिक संहिता और संघीय कानून के अलावा, विलय और अधिग्रहण अविश्वास कानूनों के अधीन हैं।
