टुकड़ा दर का उपयोग टुकड़ा मजदूरी प्रणाली के तहत कर्मचारी की कमाई को निर्धारित करने के लिए किया जाता है। यह उत्पादित उत्पाद की प्रति इकाई कर्मचारी के पारिश्रमिक की मात्रा को मापने के लिए या मौद्रिक शब्दों में व्यक्त किए गए ऑपरेशन के लिए एक परिकलित संकेतक है।
यह आवश्यक है
- 1. बिताए गए समय का अध्ययन करने के तरीकों का ज्ञान: कार्य दिवस का समय और फोटोग्राफी।
- 2. यूनिफाइड टैरिफ एंड क्वालिफिकेशन रेफरेंस बुक ऑफ जॉब्स एंड प्रोफेशनल्स ऑफ वर्कर्स (ETKS)।
- 3. आपके उद्योग में लागू टैरिफ पैमाना।
अनुदेश
चरण 1
ETKS का उपयोग करके किए जा रहे कार्य के ग्रेड का निर्धारण करें। किए जा रहे ऑपरेशन की प्रकृति और जटिलता का मूल्यांकन करें और इसे एक निश्चित टैरिफ श्रेणी में असाइन करें।
चरण दो
आपके संगठन में स्थापित या केंद्रीकृत तरीके से (बजटीय क्षेत्र में) स्वीकृत टैरिफ स्केल का उपयोग करके, इस श्रेणी के काम के अनुरूप प्रति घंटा टैरिफ दर निर्धारित करें।
चरण 3
कार्य दिवस या टाइमकीपिंग की तस्वीर के आधार पर प्राकृतिक मीटर (किलोग्राम, मीटर, टुकड़े, आदि) में समय की दर (घंटों या मिनटों में) या उत्पादन की दर निर्धारित करें।
चरण 4
टुकड़ा दर की गणना करें। इसे दो तरीकों से किया जा सकता है। यदि चरण 3 में आपने समय दर निर्धारित की है, तो आपके द्वारा निर्दिष्ट समय दर से दर को गुणा करके टुकड़ा दर प्राप्त की जा सकती है। यदि आपने उत्पादन दर निर्धारित की है, तो आपको संबंधित उत्पादन दर (प्रति घंटा या दैनिक) द्वारा टैरिफ दर (प्रति घंटा या दैनिक) को विभाजित करके टुकड़ा दर प्राप्त होगी।
