जब एक बच्चा पैदा होता है, तो एक महिला को मातृत्व अवकाश का भुगतान किया जाता है, जो 24 महीने की औसत कमाई का 100% है, और डेढ़ साल तक के बच्चे की देखभाल के लिए भत्ता - औसत कमाई का 40%। साथ ही, एक महिला को गर्भावस्था के शुरुआती पंजीकरण के लिए एकमुश्त राशि मिलती है।
अनुदेश
चरण 1
मातृत्व अवकाश का भुगतान बच्चे के जन्म की जटिलता और जन्म लेने वाले या जन्म लेने वाले बच्चों की संख्या के आधार पर किया जाता है। सिंगलटन गर्भधारण और सामान्य श्रम के लिए, प्रसव से 70 दिन पहले और प्रसव के 70 दिन बाद भुगतान किया जाता है। जटिल प्रसव के मामले में, बच्चे के जन्म के बाद अलग से 16 दिनों का भुगतान किया जाता है। दो या दो से अधिक बच्चों को ले जाने पर, प्रसव से 86 दिन पहले और प्रसव के 110 दिन बाद भुगतान किया जाता है। यदि बच्चे के जन्म के दौरान कई गर्भधारण का पता चलता है और महिला को केवल 140 दिनों के मातृत्व अवकाश का भुगतान किया जाता है, तो बच्चे के जन्म के बाद 56 दिनों के लिए एक अलग राशि का भुगतान किया जाता है।
चरण दो
मातृत्व भत्ते की गणना करने के लिए, 24 महीनों के लिए अर्जित सभी राशियों को जोड़ें जिसके लिए आयकर की गणना की गई और भुगतान किया गया और 730 से विभाजित किया गया। परिणामी संख्या को मातृत्व के लिए बीमार छुट्टी के दिनों की संख्या से गुणा किया जाता है। बिलिंग अवधि के दौरान सामाजिक लाभों से प्राप्त धनराशि को गणना की कुल राशि में शामिल नहीं किया जाता है।
चरण 3
एक महिला उन उद्यमों में सभी नियोक्ताओं से मातृत्व भत्ता प्राप्त कर सकती है जो उसने बिलिंग अवधि के दौरान काम किया था, लेकिन लाभ की गणना के लिए राशि बिलिंग अवधि के 365 दिनों के लिए 465,000 रूबल से अधिक नहीं हो सकती है।
चरण 4
यदि, मातृत्व लाभ की गणना करते समय, औसत दैनिक राशि औसत दैनिक (न्यूनतम वेतन के आधार पर) से कम निकली, तो न्यूनतम मजदूरी के साथ गणना की गई राशि का भुगतान किया जाना चाहिए। यह उन महिलाओं पर लागू होता है जिन्होंने कम काम किया या कम कमाया।
चरण 5
इसकी गणना उसी तरह की जाती है जैसे मातृत्व भत्ता, लेकिन यह औसत कमाई का 100% नहीं, बल्कि 40% है।
चरण 6
गणना के लिए, गणना की गई औसत दैनिक औसत आय, जिसकी गणना ऊपर वर्णित है, को एक महीने में औसत दैनिक दिनों की संख्या से गुणा किया जाना चाहिए, अर्थात 30, 4। परिणामी आंकड़े को 40% से गुणा किया जाना चाहिए। - यह डेढ़ साल तक का मासिक चाइल्डकैअर भत्ता होगा।
चरण 7
दूसरे बच्चे या दो बच्चों की देखभाल करते समय, राशि दोगुनी हो जाती है। अधिकतम भत्ता 13,825, 80 रूबल है, बच्चों की संख्या की परवाह किए बिना, न्यूनतम राशि 2,194, एक के लिए 34 रूबल और दूसरे बच्चे या दो या अधिक बच्चों की देखभाल के लिए 4388, 67 से कम नहीं हो सकती है। इन राशियों में क्षेत्रीय गुणांक जोड़ा जाना चाहिए, जिसका भुगतान कुछ क्षेत्रों में किया जाता है।
चरण 8
गर्भावस्था के लिए प्रारंभिक पंजीकरण के लिए एकमुश्त भत्ता एक बार भुगतान किया जाता है, और इसकी राशि समय-समय पर रूसी संघ के सेंट्रल बैंक की पुनर्वित्त दर के आधार पर बदलती रहती है।
