आज, कई कंपनियां अपने कर्मचारियों के साथ गैर-नकद भुगतान पर स्विच कर रही हैं। वेतन परियोजनाओं के हिस्से के रूप में, बैंक सभी कर्मचारियों के लिए व्यक्तिगत प्लास्टिक कार्ड जारी करते हैं।
कई नियोक्ता अपने कर्मचारियों के लिए वेतन प्लास्टिक कार्ड जारी करना और उन्हें धन हस्तांतरित करना पसंद करते हैं। वास्तव में, यह कंपनी में कर्मचारियों और लेखाकारों दोनों के लिए अधिक सुविधाजनक है, क्योंकि आपको नकद भुगतान और संबंधित कागजी कार्रवाई को बाहर करने की अनुमति देता है।
हालांकि, अपनी पिछली नौकरी छोड़ने के बाद, कई कर्मचारियों को यह नहीं पता होता है कि कार्ड के साथ आगे क्या करना है। दो विकल्प हैं - या तो कार्ड को बंद कर दें, या इसे व्यक्तिगत रूप से फिर से पंजीकृत करें। कौन सा चुनना है यह इस बात पर निर्भर करता है कि उपयोगकर्ता भविष्य में इसका उपयोग करने की योजना बना रहा है या नहीं।
यह ध्यान रखना महत्वपूर्ण है कि नियोक्ता को कार्ड वापस करने की कोई आवश्यकता नहीं है। कार्ड बैंक की संपत्ति है। इसलिए, केवल बैंक ही इसकी वापसी की मांग कर सकता है। इसके अलावा, अगर किसी कर्मचारी पर कंपनी का कर्ज है, तो नियोक्ता किसी भी परिस्थिति में, कार्ड से एकतरफा धन एकत्र नहीं कर सकता है। यह केवल अदालत के फैसले से ही किया जा सकता है।
बैंक कार्ड बंद करना
वेतन कार्ड निःशुल्क प्रदान किए जाते हैं - या तो बैंक या नियोक्ता उनके लिए भुगतान करते हैं। हालांकि, काम से बर्खास्त होने के बाद, कार्ड को उसकी श्रेणी के आधार पर मानक दरों पर परोसा जाना शुरू हो जाता है। इसीलिए, कार्ड पर कर्ज से बचने के लिए, कार्ड को बंद करने और बैंक को वापस करने के लिए एक आवेदन लिखना आवश्यक है। साथ ही, कुछ बैंक ग्राहक को सूचित किए बिना कार्ड को फिर से जारी कर सकते हैं, इसके लिए अतिरिक्त शुल्क लिया जाता है।
इस प्रकार, कार्ड पर ऋण जमा हो सकता है और ऋण की पूरी राशि का भुगतान किए बिना इसे बंद करना असंभव होगा। इसलिए, इसे पहले से करना बेहतर है और बर्खास्तगी के तुरंत बाद खाता बंद करने के लिए एक बयान लिखें। जब ग्राहक बैंक से संपर्क करता है, तो कर्मचारियों को खाते में शेष राशि जारी करनी चाहिए और इसके बंद होने की पुष्टि करने वाले दस्तावेज उपलब्ध कराने चाहिए।
कुछ बैंक अपने आप वेतन कार्ड ब्लॉक कर देते हैं, लेकिन बेहतर होगा कि सीधे शाखा में जाकर इस बात को स्पष्ट किया जाए।
कार्ड नवीनीकरण
अगर, बर्खास्तगी के बाद, कार्डधारक कार्ड का उपयोग जारी रखने की योजना बना रहा है, तो इसे खुद को फिर से जारी किया जाना चाहिए। कभी-कभी बैंक स्वचालित रूप से ऐसा करते हैं और लिखने के लिए किसी अतिरिक्त विवरण की आवश्यकता नहीं होती है।
इस मामले में, कार्ड की क्षमता नहीं बदलेगी, वे केवल कार्ड की श्रेणी पर निर्भर करेंगे। उपयोगकर्ता के पास कैशलेस भुगतान, ऑनलाइन खरीदारी, इंटरनेट पर वस्तुओं और सेवाओं के भुगतान आदि की भी पहुंच होगी।
यह ध्यान में रखा जाना चाहिए कि वेतन परियोजना के ढांचे के भीतर जारी किए गए ओवरड्राफ्ट (क्रेडिट सीमा) वाले कार्डों पर, आगे के संचालन केवल खाते की शेष राशि के भीतर ही किए जाएंगे।
