कई माताएँ, परिवार में पुनःपूर्ति की प्रतीक्षा कर रही हैं, सोच रही हैं कि मातृत्व भत्ते की गणना कैसे की जाए। मातृत्व गर्भवती महिलाओं को दिया जाने वाला एकमुश्त लाभ है। स्वतंत्र रूप से मातृत्व के आकार की गणना करना बिल्कुल भी मुश्किल नहीं है।
यह ध्यान रखना आवश्यक है कि 2013 में मातृत्व अवकाश की एक नई गणना को अपनाया गया था। यदि पहले गणना करते समय 12 महीने की कमाई ली जाती थी, तो अब पिछले 2 वर्षों की आय को ध्यान में रखा जाता है। पिछले 2 वर्षों के लिए मजदूरी जोड़ना, सभी बोनस, लाभ और बीमार अवकाश जोड़ना और प्राप्त राशि को 730 से विभाजित करना आवश्यक है। परिणामी औसत वेतन को कैलेंडर बीमार दिनों से गुणा किया जाना चाहिए और परिणाम मातृत्व की राशि है।
यदि आपने पिछले दो वर्षों से विभिन्न नियोक्ताओं के लिए काम किया है तो चिंता न करें। औसत वेतन की पुष्टि 2 व्यक्तिगत आयकर के रूप में एक प्रमाण पत्र द्वारा की जा सकती है। यदि आपने हाल के वर्षों में एक ही समय में दो स्थानों पर काम किया है, तो आपको प्रत्येक कार्य स्थान के लिए एक भत्ता प्राप्त करने की आवश्यकता है।
आइए मातृत्व की गणना के सबसे सरल उदाहरण पर विचार करें। मान लीजिए कि आपको पिछले 2 वर्षों में 630,000 रूबल का वेतन मिला है। इस राशि को 730 से विभाजित किया जाना चाहिए, जिसके परिणामस्वरूप 863 रूबल - औसत दैनिक आय। अगला, आपको गर्भावस्था और प्रसव के लिए बीमार दिनों की संख्या से 863 रूबल गुणा करने की आवश्यकता है।
